《質(zhì)量工作考核辦法》日前公布 各省質(zhì)量工作今后每年考核
國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)了《質(zhì)量工作考核辦法》(以下簡稱《辦法》),首次提出每年對省級人民政府質(zhì)量工作進行考核。記者就此采訪了國家質(zhì)檢總局質(zhì)量管理司負責(zé)人。?
考核做得到嗎?
國家質(zhì)檢總局質(zhì)量管理司負責(zé)人表示,質(zhì)量工作考核具備了一定實踐基礎(chǔ)。一是在全國部署開展產(chǎn)品質(zhì)量合格率統(tǒng)計調(diào)查試點工作。產(chǎn)品質(zhì)量合格率是通過對樣本產(chǎn)品進行檢測,反映全國、31個?。▍^(qū)、市)以及29個制造業(yè)行業(yè)大類的產(chǎn)品質(zhì)量狀況的單一性質(zhì)量統(tǒng)計指標(biāo)。?
二是初步建成了國家、省、市、縣四級質(zhì)量狀況分析報告制度。質(zhì)檢總局按季度開展質(zhì)量狀況分析工作,向國務(wù)院提交質(zhì)量分析報告,并定期對外發(fā)布。?
三是一些地方政府開展了具有地方特色的質(zhì)量工作績效考核。河北、廣東、重慶等17個省(區(qū)、市)已將質(zhì)量工作納入地方政府績效考核。?
考核如何進行?
《辦法》規(guī)定,考核內(nèi)容主要分為質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量措施和否決項等三個方面,主要從產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量等領(lǐng)域的質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展兩個層面進行規(guī)定,包括質(zhì)量目標(biāo)完成情況和質(zhì)量措施落實情況。?
其中,定量指標(biāo)根據(jù)《質(zhì)量發(fā)展綱要》設(shè)置的目標(biāo)按照年度進行量化,定性指標(biāo)盡可能做到可檢查、可考核,而且明確提出相關(guān)考核指標(biāo)及分值可根據(jù)年度質(zhì)量工作進行適當(dāng)調(diào)整,從而保證考核工作的客觀性和可操作性。?
考核結(jié)果如何處理?
該負責(zé)人表示,考核結(jié)果分4個等級,分別為:A級(90分及以上)、B級(80—89分)、C級(60—79分)、D級(59分及以下)?!掇k法》明確規(guī)定“發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性產(chǎn)品質(zhì)量安全事件的,考核結(jié)果一律為D級”,以此強化地方政府質(zhì)量安全責(zé)任,守住產(chǎn)品質(zhì)量安全底線。?
對考核結(jié)果為D級的?。▍^(qū)、市)人民政府,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部不得參加年度評獎、授予榮譽稱號等,國家收緊或暫停對該地區(qū)各項質(zhì)量獎勵和政策支持的核準(zhǔn)和審批。該?。▍^(qū)、市)人民政府應(yīng)在考核結(jié)果公告后一個月內(nèi)向國務(wù)院作出書面報告,提出限期整改工作措施,并抄送質(zhì)檢總局,整改不到位的,按職責(zé)分工由聯(lián)席會議相關(guān)成員單位組織實施約談。必要時由監(jiān)察部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究該地區(qū)有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
國務(wù)院辦公廳日前印發(fā)了《質(zhì)量工作考核辦法》(以下簡稱《辦法》),首次提出每年對省級人民政府質(zhì)量工作進行考核。記者就此采訪了國家質(zhì)檢總局質(zhì)量管理司負責(zé)人。?
考核做得到嗎?
國家質(zhì)檢總局質(zhì)量管理司負責(zé)人表示,質(zhì)量工作考核具備了一定實踐基礎(chǔ)。一是在全國部署開展產(chǎn)品質(zhì)量合格率統(tǒng)計調(diào)查試點工作。產(chǎn)品質(zhì)量合格率是通過對樣本產(chǎn)品進行檢測,反映全國、31個?。▍^(qū)、市)以及29個制造業(yè)行業(yè)大類的產(chǎn)品質(zhì)量狀況的單一性質(zhì)量統(tǒng)計指標(biāo)。?
二是初步建成了國家、省、市、縣四級質(zhì)量狀況分析報告制度。質(zhì)檢總局按季度開展質(zhì)量狀況分析工作,向國務(wù)院提交質(zhì)量分析報告,并定期對外發(fā)布。?
三是一些地方政府開展了具有地方特色的質(zhì)量工作績效考核。河北、廣東、重慶等17個省(區(qū)、市)已將質(zhì)量工作納入地方政府績效考核。?
考核如何進行?
《辦法》規(guī)定,考核內(nèi)容主要分為質(zhì)量目標(biāo)、質(zhì)量措施和否決項等三個方面,主要從產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量和服務(wù)質(zhì)量等領(lǐng)域的質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展兩個層面進行規(guī)定,包括質(zhì)量目標(biāo)完成情況和質(zhì)量措施落實情況。?
其中,定量指標(biāo)根據(jù)《質(zhì)量發(fā)展綱要》設(shè)置的目標(biāo)按照年度進行量化,定性指標(biāo)盡可能做到可檢查、可考核,而且明確提出相關(guān)考核指標(biāo)及分值可根據(jù)年度質(zhì)量工作進行適當(dāng)調(diào)整,從而保證考核工作的客觀性和可操作性。?
考核結(jié)果如何處理?
該負責(zé)人表示,考核結(jié)果分4個等級,分別為:A級(90分及以上)、B級(80—89分)、C級(60—79分)、D級(59分及以下)?!掇k法》明確規(guī)定“發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性產(chǎn)品質(zhì)量安全事件的,考核結(jié)果一律為D級”,以此強化地方政府質(zhì)量安全責(zé)任,守住產(chǎn)品質(zhì)量安全底線。?
對考核結(jié)果為D級的?。▍^(qū)、市)人民政府,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部不得參加年度評獎、授予榮譽稱號等,國家收緊或暫停對該地區(qū)各項質(zhì)量獎勵和政策支持的核準(zhǔn)和審批。該?。▍^(qū)、市)人民政府應(yīng)在考核結(jié)果公告后一個月內(nèi)向國務(wù)院作出書面報告,提出限期整改工作措施,并抄送質(zhì)檢總局,整改不到位的,按職責(zé)分工由聯(lián)席會議相關(guān)成員單位組織實施約談。必要時由監(jiān)察部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究該地區(qū)有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。
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