國務(wù)院將每年考核省級(jí)政府質(zhì)量工作
國務(wù)院辦公廳近日印發(fā)了《質(zhì)量工作考核辦法》。據(jù)了解,這是國務(wù)院首次提出每年對(duì)省級(jí)人民政府有關(guān)質(zhì)量的工作進(jìn)行考核。?
考核主要從產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等領(lǐng)域的質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展兩個(gè)方面進(jìn)行,包括質(zhì)量目標(biāo)完成情況和質(zhì)量措施落實(shí)情況。?
辦法規(guī)定,考核對(duì)象為各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,考核工作由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局牽頭,會(huì)同全國質(zhì)量工作部際聯(lián)席會(huì)議各成員單位及有關(guān)領(lǐng)域?qū)<医M成考核工作組負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己朔譃椋?、B、C、D四個(gè)等級(jí),發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性產(chǎn)品質(zhì)量安全事件的,考核結(jié)果一律為D級(jí)。結(jié)果為D級(jí)的?。▍^(qū)、市)人民政府,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部不得參加年度評(píng)獎(jiǎng)、授予榮譽(yù)稱號(hào)等,國家收緊或暫停對(duì)該地區(qū)各項(xiàng)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)和政策支持的核準(zhǔn)和審批。同時(shí),該地應(yīng)在考核結(jié)果公告后一個(gè)月內(nèi)向國務(wù)院作出書面報(bào)告,提出限期整改工作措施。整改不到位的,必要時(shí)由監(jiān)察部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究該地區(qū)有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。?
辦法提出,考核結(jié)果經(jīng)國務(wù)院審定后,由國家質(zhì)檢總局通報(bào)各?。▍^(qū)、市)人民政府和有關(guān)部門,并向社會(huì)公告;同時(shí)交由干部主管部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),作為對(duì)?。▍^(qū)、市)人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)和實(shí)行問責(zé)的重要依據(jù)。
國務(wù)院辦公廳近日印發(fā)了《質(zhì)量工作考核辦法》。據(jù)了解,這是國務(wù)院首次提出每年對(duì)省級(jí)人民政府有關(guān)質(zhì)量的工作進(jìn)行考核。?
考核主要從產(chǎn)品質(zhì)量、工程質(zhì)量、服務(wù)質(zhì)量等領(lǐng)域的質(zhì)量安全和質(zhì)量發(fā)展兩個(gè)方面進(jìn)行,包括質(zhì)量目標(biāo)完成情況和質(zhì)量措施落實(shí)情況。?
辦法規(guī)定,考核對(duì)象為各省、自治區(qū)、直轄市人民政府,考核工作由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗(yàn)檢疫總局牽頭,會(huì)同全國質(zhì)量工作部際聯(lián)席會(huì)議各成員單位及有關(guān)領(lǐng)域?qū)<医M成考核工作組負(fù)責(zé)組織實(shí)施??己朔譃椋?、B、C、D四個(gè)等級(jí),發(fā)生區(qū)域性、系統(tǒng)性產(chǎn)品質(zhì)量安全事件的,考核結(jié)果一律為D級(jí)。結(jié)果為D級(jí)的?。▍^(qū)、市)人民政府,有關(guān)領(lǐng)導(dǎo)干部不得參加年度評(píng)獎(jiǎng)、授予榮譽(yù)稱號(hào)等,國家收緊或暫停對(duì)該地區(qū)各項(xiàng)質(zhì)量獎(jiǎng)勵(lì)和政策支持的核準(zhǔn)和審批。同時(shí),該地應(yīng)在考核結(jié)果公告后一個(gè)月內(nèi)向國務(wù)院作出書面報(bào)告,提出限期整改工作措施。整改不到位的,必要時(shí)由監(jiān)察部門依據(jù)有關(guān)規(guī)定追究該地區(qū)有關(guān)責(zé)任人員的責(zé)任。?
辦法提出,考核結(jié)果經(jīng)國務(wù)院審定后,由國家質(zhì)檢總局通報(bào)各?。▍^(qū)、市)人民政府和有關(guān)部門,并向社會(huì)公告;同時(shí)交由干部主管部門和紀(jì)檢監(jiān)察機(jī)關(guān),作為對(duì)?。▍^(qū)、市)人民政府領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部進(jìn)行綜合考核評(píng)價(jià)和實(shí)行問責(zé)的重要依據(jù)。
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